Jaká je minimální mzda pro Modrou kartu?

Práh je stanoven jako násobek průměrné hrubé měsíční mzdy. K roku 2024 je to zhruba 1,0× průměrná mzda pro profese s nedostatkem pracovníků a 1,6× pro ostatní profese; přesnou částku si před podáním žádosti ověřte na udsc.gov.pl.

Mohu na Modré kartě změnit zaměstnavatele?

Po prvních 12 měsících můžete změnit zaměstnavatele pomocí zjednodušeného oznamovacího řízení. Během prvních 12 měsíců je vyžadováno nové podání žádosti o pracovní povolení.

Může se ke mně připojit moje rodina?

Ano. Členové rodiny obdrží povolení k přechodnému pobytu za účelem sloučení rodiny, platné po stejnou dobu jako vaše Modrá karta.

Modrá karta EU pro vysoce kvalifikované pracovníky v Polsku

Modrá karta EU umožňuje profesionálům ze zemí mimo EU s pracovní nabídkou nad prahem mzdy žít a pracovat v Polsku se zjednodušenou mobilitou v rámci EU.

Co je EU Blue Card

EU Blue Card (Niebieska Karta UE) je kombinované povolení k pobytu a práci pro státní příslušníky mimo EU, kteří mají vysokoškolské vzdělání (minimálně tříletý bakalářský titul) nebo ekvivalentní pracovní zkušenosti a kteří mají závaznou nabídku práce od polského zaměstnavatele, která splňuje prahovou hodnotu mzdy. Je platná až čtyři roky a umožňuje zjednodušený přesun do jiných členských států EU po 12 měsících.

Kdo se kvalifikuje

Vysokoškolské vzdělání — diplom z programu trvajícího nejméně tři roky nebo pět let srovnatelných profesních zkušeností na odpovídající úrovni dovedností.
Závazná pracovní smlouva nebo nabídka u polského zaměstnavatele na dobu nejméně šesti měsíců.
Plat nad zákonnou prahovou hodnotou — stanovena jako násobek průměrné hrubé měsíční mzdy (ověřte aktuální částku na udsc.gov.pl). Pro nedostatková povolání (uvedená ministrem odpovědným za pracovní trh) platí nižší prahová hodnota.
Žádná hrozba pro veřejný pořádek, bezpečnost nebo zdraví — doloženo výpisem z rejstříku trestů ze země původu.

Jak žádat

Váš zaměstnavatel připraví prohlášení o záměru vás zaměstnat a potvrdí pozici a plat.
Žádost podáte (cestovní pas, fotografie, diplom, pracovní smlouva, doklad o ubytování, zdravotní pojištění, potvrzení o zaplacení poplatku) na úřadě Wojewoda (vojvoda) pro váš region nebo prostřednictvím portálu gov.pl s kvalifikovaným elektronickým podpisem.
Karta je vydána po sejmutí otisků prstů na úřadě.

Výhody oproti standardnímu pracovnímu povolení

Není dlouhodobě vázána na jednoho zaměstnavatele — po 12 měsících můžete změnit zaměstnavatele prostřednictvím zjednodušeného oznámení.
Mobilita v EU — po 12 měsících se můžete přesunout do jiného členského státu EU podle pravidel Blue Card daného státu.
Sjednocení rodiny — váš manžel/ka a děti obdrží povolení na stejnou dobu.
Rychleji se započítává do dlouhodobého pobytu v EU než standardní povolení.

Praktické tipy

Nechte si svůj diplom v Polsku nostrifikovat (uznat), pokud pochází mimo EU — úřad o to často žádá. Pro dokumenty použijte přísahého překladatele (tłumacz przysięgły).
Prahové hodnoty mzdy a seznamy nedostatkových povolání se mění každoročně; před podáním žádosti si ověřte na udsc.gov.pl a na Ministerstvu rodiny, práce a sociální politiky.
Ponechte si kopie každého potvrzení o podání — opatřená razítkem kopie je vaším dokladem o legálním pobytu, dokud se nevydá rozhodnutí.

This article is informational and not legal advice. Always confirm with the relevant authority.